Z OSTATNIEJ CHWILI
Debata społeczna o przemocy domowej w gminie Jordanów / OSP Stryszawa zaprasza najmłodszych. Trwa nabór do Dziecięcej i Młodzieżowej Drużyny Pożarnicze / Potrącenie pieszej na DK28 w Kojszówce / Zdarzenie drogowe w Sidzinie. Osobówka wypadła z drogi / Zjazd Gminny ZOSP RP w Makowie Podhalańskim. Wybrano nowe władze / 14-latek pogryziony przez psa w Palczy. Zwierzę nie miało aktualnych szczepień / Kolizja pojazdów w Białce. / Odszedł Jan Malaga. Bractwo Zbójników spod Babiej Góry żegna człowieka wielu talentów i wielkiego serca. / GKS „Świt” Osielec z dofinansowaniem. Ponad 33 tysiące złotych na szkolenie młodych piłkarzy / Pakt Migracyjny wszedł w życie. Co sądzą o nim politycy z naszego regionu?
Dodano dnia 13.12.2020, 19:24
Odzież do pracy a przepisy BHP
Obowiązkiem pracodawcy jest dostarczenie pracownikowi stosownej odzieży roboczej lub ochronnej. Nie w każdym zakładzie pracy zachodzi jednak taka potrzeba. Sprawdź, co mówią przepisy BHP o odzieży do pracy.

  1. 1. Odzież robocza a ochronna
  2. 2. Przepisy BHP
  3. 3. Ubrania robocze sklep internetowy


Odzież robocza a ochronna


Ubrania ochronne służą ochronie zdrowia i życia osoby zatrudnionej przed szkodliwym działaniem czynników środowiska pracy. Do obowiązków pracodawcy należy odpowiednie zabezpieczenie pracownika w przypadku styczności np. z oparami, wodą, żrącymi substancjami, elektrycznością, gazami, dużym natężeniem hałasu oraz innymi groźnymi czynnikami. Odzież ochronna musi być zgodna z przepisami BHP.


Odzież robocza to natomiast ubrania zabezpieczające pracownika przed czynnikami, które nie zagrażają jego życiu czy zdrowiu, ale chronią go przed zniszczeniem bądź zabrudzeniem własnego stroju. Poza ubraniami zabezpieczającymi odzież pracownika dobry sklep z ubraniami roboczymi proponuje często ubrania służące promocji firmy (czyli np. odzież z logo lub nazwą firmy), a także podkreślające odrębność zawodową, np. fartuchy farmaceutów lub lekarskie.


Przepisy BHP


Nie istnieją przepisy, które jednoznacznie ustalają, jaki rodzaj odzieży roboczej lub środków ochrony jest wymagany na konkretnym stanowisku. Takie kwestie są ustalane przez szefostwo przedsiębiorstwa. Powinny potem zostać zapisane w regulaminie zakładu pracy.


W przypadku niewłaściwego oszacowania ryzyka w miejscu pracy, to pracodawca ponosi za to odpowiedzialność. W sytuacji, gdy uznał on, że odzież robocza nie jest konieczna, a okazuje się, że ubrania pracownika zostały zniszczone w pracy, to pracownik może żądać odszkodowania za utracone rzeczy.


Przepisy BHP stanowią natomiast, że pracownicy narażeni w pracy na niebezpieczne bądź szkodliwe czynniki muszą otrzymać stosowną odzież ochronną od pracodawcy. Ubrania te stanowią własność zakładu pracy, więc po wygaśnięciu umowy pracownik musi je zwrócić. Jeśli ubrania ulegną zniszczeniu w miejscu pracy, to pracodawca ma obowiązek dostarczyć nową odzież. Jeżeli tego nie zrobi, to zgodnie z przepisami pracownik ma prawo odmówić podjęcia pracy, nie tracąc przy tym wynagrodzenia.


Ubrania robocze sklep internetowy


Aby mieć pewność, że ubrania robocze oraz odzież BHP spełniają konkretne wymogi, najlepiej nabyć je poprzez rzetelny, sprawdzony sklep z artykułami BHP. Profesjonalny sklep z odzieżą BHP, taki jak https://balticbhp.pl/, zapewnia szeroki wybór stosownych ubrań i obuwia w wielu rozmiarach. Produkty są w pełni dopasowane do różnych potrzeb użytkowników.

Komentarze
Redakcja Portalu PowiatSuski24.pl informuje, że nie odpowiada za treść komentarzy użytkowników.
Portal zaznacza sobie prawo do usuwania komentarzy, bez uprzedzenia osoby komentującej. Pamiętaj, że w Internecie nie jesteś anonimowy.
Komentowanie tylko dla zarejestrowanych i zalogowanych użytkowników.
Zaloguj się lub zarejestruj się jeśli jeszcze nie posiadasz konta.